Abordagem confidencial e directa de Quadros superiores, com o objectivo de seleccionar os profissionais que se destacam no seu sector de actividade, quer pelos seus conhecimentos técnicos quer pela sua experiência.

ETAPAS
1.Diagnóstico
2.Estratégia de Pesquisa
3.Identificação dos Candidatos
4.Relatórios Individuais
5.Follow Up

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